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高校畢業生等青年就業關系民生福祉、社會穩定和高質量發展。根據《人力資源社會保障部 教育部 財政部關于做好高校畢業生等青年就業創業工作的通知》，招用高校畢業生等青年企業可享這些補助和優惠。

一次性擴崗補助

整合優化、吸納就業補貼和擴崗補助政策，合并實施一次性吸納就業補貼和一次性擴崗補助政策。對招用畢業年度及離校兩年內未就業高校畢業生及16-24歲登記失業青年簽訂勞動合同，并按規定為其足額繳納3個月以上的失業、工傷、職工養老保險費的企業，可按每招用1人不超過1500元的標準發放一次性擴崗補助。

所需資金從失業保險基金支出，上年度失業保險基金滾存結余備付期限不足1年的省份，從就業補助資金支出，政策執行至2025年12月31日。

一次性增人增資

延續實施國有企業增人增資政策，激勵國有企業發揮示范帶動作用，對按照工資效益聯動機制確定的工資總額難以滿足擴大高校畢業生招聘需求的國有企業經履行出資人職責機構或其他企業主管部門同意，統籌考慮企業招聘高校畢業生人數、自然減員情況和現有職工工資水平等因素，可給予一次性增人增資，核增部分據實計入工資總額，并作為下一年度工資總額預算基數，政策執行至2025年12月31日。更多資訊登錄青島人力資源網查閱。